Onze fundamenten
Transparantie boven alles
In onze modegroep zit transparantie al van bij onze oprichting ingebakken in onze manier van werken. We communiceren altijd helder en eerlijk over wat goed gaat en wat beter kan. We streven ernaar om al onze belanghebbenden - zoals klanten, medewerkers, franchisenemers, ngo’s, overheid en de pers - correct te informeren over onze duurzaamheidsinspanningen, onze sector en ons bedrijf.
We ondertekenden als eerste Belgische retailer in 2021 de Transparency Pledge , een commitment om een transparante lijst van alle productielocaties van onze leveranciers op onze website te publiceren.
Daarnaast laten we via onafhankelijke externe partijen zoals Fair Wear Foundation laten we nu al uitgebreide controle-audits uitvoeren in de fabrieken van onze leveranciers. We zijn dan ook het engagement aangegaan om de resultaten van de audits te publiceren, als blijk van onze verregaande transparantie.
Gedeeld en steengoed bestuur
Bij ons kom je terecht in een vrij vlakke structuur, waar iedereen open en eerlijk zijn mening mag uiten. Om de goede werking van onze groep te waarborgen, hebben we de volgende structuur opgezet:
* Raad van bestuur
* Management & directie
* Millennial Board
Om duurzaamheid te verankeren binnen de organisatie moeten alle afdelingen en partijen dit samen dragen. Door te verbinden over afdelingen heen en nauwe samenwerkingen op te zetten met het Sustainability team, verweven we duurzame praktijken in elk aspect van onze bedrijfsvoering. Denk hierbij aan het beheren van de supply chain, de productieprocessen, het afvalbeheer en zelfs hoe we onze kosten in de gaten houden. We zorgen ook voor training en bewustwording bij onze medewerkers, beoordelen onze prestaties kritisch en zorgen dat we altijd voldoen aan de geldende duurzaamheidsregels. Zo zet elke partij in op sustainability binnen de organisatie.
Meer weten?
Wil je meer weten over onze duurzaamheidsstrategie? Lees er alles over in ons duurzaamheidsverslag van 2023, of bezoek de websites van onze merken CKS, JBC en Mayerline.